为深入贯彻落实管理局“作风建设年”任务目标，推动主题教育走深走实，坚持作风建设抓常抓细，提升服务品质见行见效，7月10日下午，自治区机关事务管理局组织开展“优服务、提质量、强作风”后勤服务工作经验交流会，局领导、机关副处级以上干部及局属各单位相关工作人员参会。

会上，局第三后勤服务中心从机关餐厅入手，从中心概况、餐厅监管、餐厅服务三方面，以点带面的展示了政府办公北区后勤服务社会化改革和服务监管工作的经验成效。特别是强化服务质量监督方面，着重展示了以日常监管为主要内容，资金监管为重点内容，科学推进机关后勤服务社会化改革的相关工作。与会人员就交流内容进行了现场互动，大家在问答之间收获满满。

会议指出，本次后勤服务工作经验交流会，是我局推动开门搞服务、优化提品质、交流共提升的一次有益尝试，目的是展示机关后勤服务工作中的亮点成效，向局属各单位推广好的经验做法，通过学习交流，切实转变作风，提振精气神，全面激发各部门比学赶超的内生动力。下一步要推动后勤服务项目实现集中统一管理，建立完善分级监管的内部管理体系，引入多方位的外部专业监管力量，各单位、部门和外包服务企业间要积极配合、共同协商、通力合作，认真落实好习近平总书记“两个重大”“一个表率”和“两个更好服务”总要求，为实现服务更精细、保障更及时、监管更高效的目标共同努力。